酒店管理專業(yè)勞動(dòng)教育實(shí)施策略研究

摘 要：在社會(huì)發(fā)展的促進(jìn)下，五育教育理念在各級(jí)教育階段中均有所融入，顯著的提升了育人質(zhì)量。在五育教育理念中，勞動(dòng)教育是其中的重要內(nèi)容，做好針對(duì)酒店管理專業(yè)學(xué)生的勞動(dòng)教育有利于樹(shù)立學(xué)生正確的勞動(dòng)觀，樹(shù)立學(xué)生愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)。但由于受到多種因素的影響，部分酒店管理專業(yè)在開(kāi)展專業(yè)教育教學(xué)的過(guò)程中沒(méi)有認(rèn)知到勞動(dòng)教育的重要意義，缺乏勞動(dòng)教育在酒店管理專業(yè)課程體系中的融入，沒(méi)有發(fā)揮出勞動(dòng)教育在提升酒店管理專業(yè)育人質(zhì)量中的積極作用。（剩余4943字）