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隨著學前教師新入職人數(shù)的不斷增多,他們的專業(yè)成長與提升越來越受重視,而面對這些入職不久,還沒有多少教育經(jīng)驗的新教師來說,單憑區(qū)級進修部門對他們進行相關的崗前培訓或組織網(wǎng)絡學習是不夠的。那么,作為教研員如何根據(jù)區(qū)域?qū)W前新教師的實際,有目的、有計劃地靶向培養(yǎng),引領提升新教師專業(yè)成長變得尤為重要。我們經(jīng)過多年的實踐研究,探索出了一些促進新教師專業(yè)成長的方法與策略,并在引領助推新教師專業(yè)成長上取得了一定的成效。(剩余3016字)
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新入職教師專業(yè)成長的方法與策略探究
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