工作不飽和，合規(guī)調(diào)崗路徑探析

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案情回顧

李某于2010年10月入職T公司。2019年6月1日，雙方簽訂無固定期限勞動合同，約定李某在T公司的工作地點(diǎn)為常州，T公司可根據(jù)需要派遣李某到其他地點(diǎn)工作，征得李某同意后變更工作地點(diǎn)；T公司有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營和管理的需要，制定和實(shí)施合理合法的內(nèi)部規(guī)章制度，李某在簽署合同時已經(jīng)完全了解并接受T公司的規(guī)章制度。（剩余4075字）