上市公司高管自愿降薪現(xiàn)象的評(píng)價(jià)和啟示

摘要：針對(duì)上市公司高管自愿降薪現(xiàn)象，利用超額收益率指標(biāo)對(duì)其股票市場(chǎng)反應(yīng)進(jìn)行了研究，首先，發(fā)現(xiàn)上市公司高管自愿降薪可以帶來(lái)正向的股票市場(chǎng)反應(yīng)，股價(jià)將被提升。其次，通過(guò)對(duì)高管自愿降薪這種企業(yè)管理手段的有利之處和不利之處進(jìn)行綜合分析，筆者認(rèn)為上市公司應(yīng)當(dāng)在高管薪酬考核機(jī)制中引入股價(jià)因素，并應(yīng)注意保持足夠的流動(dòng)性以支付高管薪酬。（剩余6110字）