“訪企拓崗”背景下高校“HR”型就業(yè)輔導(dǎo)員工作路徑探究

摘 要：高校畢業(yè)生就業(yè)是民生問題，是國家大事，是政治問題。國家高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，通過拓展市場化社會化就業(yè)渠道、發(fā)揮政策性崗位穩(wěn)就業(yè)等系列措施，推動畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)。在“訪企拓崗”背景下，高校就業(yè)輔導(dǎo)員的角色和作用側(cè)重于“HR”型?！癏R”型就業(yè)輔導(dǎo)員具有精準(zhǔn)匹配高校、企業(yè)和學(xué)生三方需求，開展延續(xù)性就業(yè)指導(dǎo)，推動就業(yè)育人提質(zhì)增效三方面優(yōu)勢。（剩余5333字）