三管齊下，推動(dòng)大數(shù)據(jù)融入人資管理

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隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái)，各行各業(yè)均積極探索大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用。作為人才培養(yǎng)和知識(shí)創(chuàng)新的重要基地，高校如何利用大數(shù)據(jù)技術(shù)優(yōu)化人力資源管理，為決策提供有力支持，成為擺在高校管理者面前的一個(gè)重要課題。

大數(shù)據(jù)在高校人力資源管理中的應(yīng)用現(xiàn)狀

●高校人力資源管理信息化建設(shè)情況

近年來(lái)，眾多高校不斷加強(qiáng)人力資源管理信息化建設(shè)。（剩余3788字）