基于OBE理念的“工作實習(xí)”課程實施方法研究

[摘 要] “工作實習(xí)”是一門重要的實踐教學(xué)課程，但存在組織實施難、定量考核難等問題。基于OBE理念的“工作實習(xí)”課程的分類組織和實施方法，動態(tài)調(diào)整“工作實習(xí)”課程的實施時間、實施方式，從教師、企業(yè)、基地、經(jīng)費等多個要素建立起“工作實習(xí)”課程的保障體系，并提出了“分類、分層次考核”的基準(zhǔn)化評價方法，形成了一套切實可行的“工作實習(xí)”課程實施效果考核辦法，以期對于相關(guān)實習(xí)實踐課程建設(shè)具有一定的借鑒意義。（剩余6528字）