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從層級化管理與扁平化管理談企業(yè)管理模式改革路徑

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摘 要：近年來隨著全球經(jīng)濟發(fā)展的復雜變化，制造業(yè)的基本準則正在遭受破壞，企業(yè)面臨的內(nèi)外部生存環(huán)境愈加復雜，為了實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展，提高管理效率，優(yōu)化管理模式尤為關(guān)鍵。文章分析傳統(tǒng)層級化管理模式與扁平化管理模式的利與弊，就企業(yè)在重塑管理模式過程中，兩種模式的選擇進行探討，闡述企業(yè)管理模式改革路徑。（剩余2569字）

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