醫(yī)院后勤維修社會化人力資源管理中存在的問題及對策

摘 要：通過電話和現(xiàn)場調(diào)研安徽省內(nèi)外10家醫(yī)院，結(jié)合相關(guān)文獻，文章分析醫(yī)院后勤維修社會化人力資源管理的現(xiàn)狀及優(yōu)點，探討了醫(yī)院后勤維修社會化人力資源管理方面存在的問題，并提出相應(yīng)的對策，以提升醫(yī)院后勤維修的社會化水平，優(yōu)化醫(yī)院后勤維修社會化人力資源管理工作。

關(guān)鍵詞：醫(yī)院后勤維修 社會化 人力資源 存在問題 對策

中圖分類號：F240

文獻標識碼：A

文章編號：1004-4914（2024）11-257-02

隨著醫(yī)院后勤社會化的不斷深入，醫(yī)院后勤維修工作作為保障醫(yī)院正常運行的重要的組成部分，其社會化也已經(jīng)成為一種普遍的趨勢[1]。（剩余3985字）