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基于專項審核視角的高職院校干部人事檔案管理研究

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摘 要：干部人事檔案，綜合反映干部的基本情況，準(zhǔn)確鮮活的干部人事檔案能為學(xué)校選人用人等工作提供重要的參考依據(jù)［1］。高職院校作為人才密集單位，干部人事檔案管理水平的高低對學(xué)校的干部人才隊伍建設(shè)、事業(yè)發(fā)展有重要的影響。本文以干部人事檔案專項審核工作為契機(jī)，總結(jié)歸納新時代高職院校干部人事檔案管理存在的問題，深刻剖析產(chǎn)生問題的根源，提出進(jìn)一步提升高職院校干部人事檔案管理水平的策略。（剩余5605字）

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