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[摘 要]近年來,市場競爭日益激烈,既給公司治理帶來了極大的挑戰(zhàn),同時也加大了企業(yè)黨建工作的難度,要想促進(jìn)企業(yè)良好發(fā)展,就需確保企業(yè)黨建工作與企業(yè)公司治理協(xié)同發(fā)展。對此,企業(yè)要結(jié)合自身發(fā)展特點,構(gòu)建完善的體制機制,充分發(fā)揮黨組織的政治引領(lǐng)作用,以明晰權(quán)力與職責(zé)為出發(fā)點,從密切融合企業(yè)黨建工作和公司治理、融合與對接企業(yè)的“新老三會”、優(yōu)化黨建和治理融合的基本模式等方面入手,最大化地發(fā)揮黨建工作的作用力、震懾力、執(zhí)行力和引領(lǐng)力,以期為企業(yè)的穩(wěn)定、健康發(fā)展提供保障。(剩余4921字)
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探析企業(yè)黨建與公司治理的融合
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