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摘 要:本文從深入剖析市政工匠人才特性與核心能力出發(fā),對高職院校在相關人才培養(yǎng)上的不足進行了全面診斷。主要識別了培養(yǎng)過程中對實踐應用、工匠精神內(nèi)涵和行業(yè)動態(tài)的響應不足。進而對多元協(xié)同培養(yǎng)策略的意義進行了探討,突出其在促進知識多樣性、創(chuàng)新能力提升及人才全方位成長中的價值。在此基礎上,提出了一個全新的多元協(xié)同培養(yǎng)模式,結(jié)合跨學科學習、深度的產(chǎn)學研合作和全面的人格教育,旨在更好地滿足現(xiàn)代市政建設的需求,為高職教育培養(yǎng)出更具競爭力的市政工匠人才。(剩余5427字)
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高職院校市政工匠人才多元協(xié)同培養(yǎng)路徑研究
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