“集群式崗課賽證”深度融合的電力專業(yè)人才培養(yǎng)模式研究

摘  要：數(shù)字化背景下，電力行業(yè)正向著智能化、數(shù)字化、自動(dòng)化方向發(fā)展，因此對電力行業(yè)專業(yè)人才的需求也越來越大，對人才的要求也越來越高。傳統(tǒng)的電力專業(yè)人才培養(yǎng)模式已經(jīng)無法滿足現(xiàn)代電力行業(yè)的發(fā)展需求，需要探索新的培養(yǎng)模式，以適應(yīng)電力行業(yè)的發(fā)展需要。基于此，文章對“集群式崗課賽證”深度融合的特點(diǎn)進(jìn)行分析，明確當(dāng)前電力行業(yè)人才需求現(xiàn)狀與人才培養(yǎng)現(xiàn)狀。（剩余5888字）