“雙高計(jì)劃”建設(shè)背景下高職院校就業(yè)網(wǎng)格化管理模式探索

摘  要：隨著時(shí)代的發(fā)展，為了滿足社會(huì)的不斷變化，中國(guó)的職業(yè)教育尤其是高等職業(yè)教育正迅猛發(fā)展，“雙高計(jì)劃”的出臺(tái)為高等職業(yè)教育提供強(qiáng)有力的支撐?！半p高計(jì)劃”旨在打造中國(guó)特色的高水準(zhǔn)專業(yè)，并為全國(guó)的高等職業(yè)教育提供榜樣。隨著時(shí)代的進(jìn)步，高職生對(duì)于就業(yè)的期望已經(jīng)從“好就業(yè)”轉(zhuǎn)變到“就好業(yè)”。因此，提升高職生的就業(yè)質(zhì)量已經(jīng)成為當(dāng)今高職教育的重要目標(biāo)，而“雙高計(jì)劃”的實(shí)施則更加凸顯這一目標(biāo)的重要性。（剩余9124字）