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事業(yè)單位青年員工成長成才機制探究

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摘 要:為了全面落實政府工作計劃,推進各行業(yè)的平穩(wěn)運行,我國各級政府紛紛依據(jù)工作需要,在中央政府的統(tǒng)一領導下,設立主管各項工作的事業(yè)單位。青年員工是事業(yè)單位員工結構中占比最大的部分,是推進事業(yè)單位落實各項工作的主要動力,也是事業(yè)單位未來的發(fā)展動力。事業(yè)單位健全青年員工成長成才機制,既是政府工作得以全面落實對事業(yè)單位提出的工作要求,也是事業(yè)單位自我建設的核心工作。(剩余5516字)

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