基于共享經(jīng)濟(jì)時代人力資源管理的創(chuàng)新路徑探索

摘 要：隨著全球科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展，共享技術(shù)正逐步滲透在各個領(lǐng)域中，共享經(jīng)濟(jì)時代的到來對各個行業(yè)來說既是機遇也是挑戰(zhàn)。一個企業(yè)若想要獲得持久的發(fā)展，那么它就必須要重視在共享經(jīng)濟(jì)的時代下人力資源管理路徑的創(chuàng)新，采取更加有效的措施，及時對企業(yè)的人力資源管理方式進(jìn)行調(diào)整，緊跟時代的步伐。如果沒有重視新時代下人力資源管理的創(chuàng)新，那么很可能會使企業(yè)在市場中處于被動地位。（剩余6035字）