海南自貿(mào)港背景下財(cái)務(wù)管理人才培養(yǎng)研究

——以校企“雙主體育人”模式為例

摘 要：海南自貿(mào)港建設(shè)的不斷推進(jìn)促進(jìn)了地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，使海南與世界各國(guó)的聯(lián)系日益緊密，也使企業(yè)對(duì)高素質(zhì)、復(fù)合型人才的需求量增加。新時(shí)期職業(yè)院校如何適應(yīng)海南自貿(mào)港發(fā)展對(duì)教育提出的新要求、培養(yǎng)高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)人才是亟待解決的問(wèn)題。文章簡(jiǎn)要論述了海南自貿(mào)港對(duì)財(cái)務(wù)管理人才的需求，分析了校企“雙主體育人”培養(yǎng)模式要素，并提出了建設(shè)校企“雙主體育人”培養(yǎng)模式，希望能為提升財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量提供有益的參考。（剩余5275字）