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基于雙循環(huán)新格局的國有企業(yè)選人用人研究

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［摘 要］雙循環(huán)新格局能夠?qū)鴥?nèi)市場與國際市場更好地連接起來，整合兩個市場的資源，提高國有企業(yè)在國際市場競爭力，推動我國經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。文章分析基于雙循環(huán)新格局的國有企業(yè)選人用人相關(guān)內(nèi)容，從雙循環(huán)新格局概念入手，介紹雙循環(huán)新格局下國有企業(yè)選人用人的方向，并提出基于雙循環(huán)新格局的國有企業(yè)選人用人策略，以供參考。（剩余5344字）

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