數(shù)智賦能 打造浙江水利人事一站式全服務(wù)平臺

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［摘 要］數(shù)智賦能加速提升水利人事管理效能。在數(shù)字化時代，面對現(xiàn)行水利人事管理存在的各類問題，包括人事系統(tǒng)繁多、數(shù)據(jù)共享不暢、信息集成不足、工作效率不高等，必須主動順應時代發(fā)展潮流，優(yōu)化原有系統(tǒng)，開發(fā)新應用，打造一站式水利人事全服務(wù)管理平臺。

［關(guān)鍵詞］數(shù)字化；水利人事；一站式全服務(wù)

doi：10.3969/j.issn.1673-0194.2023.01.031

［中圖分類號］TP315；D632 ［文獻標識碼］A ［文章編號］1673-0194（2023）01-0118-05

0     引 言

按照“黨建統(tǒng)領(lǐng)、業(yè)務(wù)為本、數(shù)字變革”總要求，以數(shù)字化改革思維，積極推動水利人事工作轉(zhuǎn)型升級。（剩余6202字）