構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系與企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新

摘 要：隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步，市場(chǎng)發(fā)生了很大改變。企業(yè)需要對(duì)市場(chǎng)情況進(jìn)行深入的分析，從自身出發(fā)，對(duì)人力資源管理進(jìn)行科學(xué)有效地創(chuàng)新，這樣有利于構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系，從而為企業(yè)帶來(lái)更多的經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。因此，本文主要從這一方面出發(fā)，對(duì)構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系與企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新進(jìn)行了探究。

關(guān)鍵詞：和諧勞動(dòng)關(guān)系；管理創(chuàng)新；企業(yè)人力資源

當(dāng)今時(shí)代，法制建設(shè)在持續(xù)推進(jìn)，與此同時(shí)，企業(yè)也在不斷建立良好的勞動(dòng)關(guān)系。（剩余5426字）