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摘要:本文簡(jiǎn)要介紹了當(dāng)前流動(dòng)人員人事檔案管理的基本模式,并從收集方式、服務(wù)對(duì)象和管理方式分析了流動(dòng)人員人事檔案管理和數(shù)字化建設(shè)的挑戰(zhàn)。提出了加強(qiáng)流動(dòng)人員人事檔案收集與管理,建設(shè)數(shù)字化信息庫;提升流動(dòng)人員人事檔案服務(wù)水平,創(chuàng)新服務(wù)方式;完善流動(dòng)人員人事檔案信息化建設(shè),提高管理與服務(wù)效率的對(duì)策,為新時(shí)代流動(dòng)人員人事檔案管理與數(shù)字化建設(shè)工作的高水平發(fā)展提供參考。(剩余3756字)
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流動(dòng)人員人事檔案管理與數(shù)字化建設(shè)研究
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