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數(shù)字經(jīng)濟時代事業(yè)單位人力資源管理完善思路探析

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摘要：數(shù)字經(jīng)濟時代，數(shù)字化理念和信息技術被廣泛應用于各領域，也為人力資源管理工作帶來了前所未有的發(fā)展機遇。事業(yè)單位作為我國社會和經(jīng)濟發(fā)展的重要組成部分，在日常運營中，也日益體會到了數(shù)字經(jīng)濟帶來的變化。同時，也意識到其人力資源管理工作中在人力資源管理觀念、人才資源配置、績效激勵機制、人才綜合素質(zhì)等方面還存在許多不足。（剩余4772字）

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