人力資源經(jīng)濟(jì)的應(yīng)用與未來(lái)發(fā)展研究

摘 要：在社會(huì)快速發(fā)展的背景下，各行業(yè)都有著廣闊發(fā)展空間，人力資源經(jīng)濟(jì)是較為常見(jiàn)并應(yīng)用廣泛的，采用人力資源經(jīng)濟(jì)能更加全面、及時(shí)地掌握單位的實(shí)際發(fā)展情況，確保單位有著長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定的發(fā)展空間。針對(duì)當(dāng)前各單位的發(fā)展來(lái)說(shuō)，正處于旺盛階段，各單位的競(jìng)爭(zhēng)能力逐漸增強(qiáng)，人力資源經(jīng)濟(jì)的應(yīng)用受到了廣泛關(guān)注和重視。（剩余5055字）