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摘 要:當前越來越多的企業(yè)開始實施人力資源規(guī)劃。人力資源規(guī)劃中決策理論風險等內容的研究已經愈加成熟并取得了相當大的進展。本文通過參考以往研究結果,站在企業(yè)人力資源規(guī)劃的角度上,依托企業(yè)人力資源規(guī)劃涉及的項目,分析該過程中的流程,從而探究企業(yè)在人力資源規(guī)劃過程中可能遇到的風險,并針對這些風險提出防范措施。(剩余5807字)
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企業(yè)人力資源規(guī)劃的風險識別和具體防范措施
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