信息技術(shù)在高校人力資源管理中的應(yīng)用研究

摘要：在我國(guó)高等教育擴(kuò)招及快速發(fā)展的背景下，高校生源呈現(xiàn)逐年增長(zhǎng)趨勢(shì)，與此同時(shí)，高校教職人員數(shù)量也在增加，這使得高校人力資源管理工作難度越來(lái)越大。在此情況下，高校必須提高內(nèi)部人力資源管理水平，這需要進(jìn)一步重視并加強(qiáng)人力資源管理信息化建設(shè)。但據(jù)了解，當(dāng)前很多高校在人力資源管理中對(duì)于信息技術(shù)的認(rèn)知和應(yīng)用還不足，導(dǎo)致高校人力資源管理效能無(wú)法得到顯著提升。（剩余5080字）