柔性管理：企業(yè)家必修的“管理藝術(shù)”

企業(yè)管理的發(fā)展歷程體現(xiàn)了從傳統(tǒng)命令－控制模式向現(xiàn)代多元化管理模式的轉(zhuǎn)變。柔性管理作為現(xiàn)代企業(yè)管理的一種新興理念，強調(diào)在企業(yè)內(nèi)部構(gòu)建彈性結(jié)構(gòu)與靈活機制，以適應(yīng)迅速變化的市場環(huán)境。其核心在于通過彈性、適應(yīng)性和人本管理，增強企業(yè)在復(fù)雜多變環(huán)境中的競爭力。當(dāng)前，柔性管理憑借其獨特的適應(yīng)性和靈活性，已成為提升企業(yè)經(jīng)濟效益和競爭優(yōu)勢的重要手段。（剩余2565字）