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機場地勤企業(yè)如何強化薪酬管理

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勞動密集型企業(yè)薪酬管理概述

勞動密集型企業(yè)和薪酬管理的定義 勞動密集型企業(yè)是指在生產(chǎn)或服務(wù)過程中，相對于技術(shù)和資本密集型企業(yè)而言，更加依賴大量勞動力投入的企業(yè)。這類企業(yè)的特點主要體現(xiàn)在以下幾個方面：第一，勞動密集型企業(yè)以人力操作為主，機械化、自動化程度相對較低。這意味著在該類企業(yè)中，員工的手工操作和經(jīng)驗技能對生產(chǎn)或服務(wù)至關(guān)重要。（剩余3751字）

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