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摘要:一個(gè)精準(zhǔn)、高效的財(cái)務(wù)績效評價(jià)體系不僅可以準(zhǔn)確反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況與經(jīng)營成果,還能給企業(yè)戰(zhàn)略決策提供有效支持,促使企業(yè)實(shí)現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展。在市場競爭日益激烈的背景下,集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)績效評價(jià)體系的建設(shè)和完善逐漸成為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的關(guān)鍵所在?;诖?,首先分析了集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)績效評價(jià)的特殊性,然后提出了明確評價(jià)目標(biāo)和導(dǎo)向、選擇適合的評價(jià)指標(biāo)等財(cái)務(wù)績效評價(jià)體系建設(shè)策略,最后從持續(xù)優(yōu)化評價(jià)指標(biāo)、注重?cái)?shù)據(jù)收集與整理等方面闡述了財(cái)務(wù)績效評價(jià)體系的完善策略。(剩余4994字)
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論集團(tuán)企業(yè)財(cái)務(wù)績效評價(jià)體系的建設(shè)與完善
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