醫(yī)改形勢下公立醫(yī)院人力資源管理創(chuàng)新探析

現(xiàn)階段，在醫(yī)改形勢下，公立醫(yī)院人力資源管理工作的重要性越發(fā)突顯。但是，就目前公立醫(yī)院發(fā)展現(xiàn)狀來看，人力資源管理工作開展效果并不理想，這則會為公立醫(yī)院服務(wù)水平的進一步提升，帶來較大負(fù)面影響，嚴(yán)重阻礙醫(yī)院的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展?；诖?，文章主要分析醫(yī)改形勢下公立醫(yī)院人力資源管理的創(chuàng)新路徑，旨在為相關(guān)人員帶來全新參考，促進公立醫(yī)院市場競爭實力的不斷增長。（剩余4458字）