南充市健身俱樂部私人體適能教練員現(xiàn)狀調查和分析

摘要：（1）目的：調查與分析南充市私人體適能教練員的現(xiàn)狀，為私人健身教練的健康發(fā)展提供一些數(shù)據(jù)支撐;（2）方法：通過文獻法、問卷調查法、訪談法對南充10家健身房的教練員專業(yè)學歷、從業(yè)年限、崗前培訓以及教練員的職業(yè)認知和規(guī)劃進行了調查分析;（3）結果：南充市私人體適能教練員教練員的素質不一，缺少高級和專業(yè)型健身人才;含金量低的考證方式和松散的監(jiān)督體制較大的降低了入職者的專業(yè)素質;俱樂部青睞銷售能力強的教練員，教練員的上課質量高低不一;（4）建議：加強教練員學歷和專業(yè)要求;招聘獨立的銷售人員和建立科學的入職考核機制;創(chuàng)新服務項目和服務品質;建立俱樂部私人體適能教練員信息的手機小程序;完善教練員的待遇機制，推進股權激勵政策。（剩余6238字）