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人本管理思想在圖書館管理創(chuàng)新中的應(yīng)用分析

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[ 作者簡介 ]

聶衛(wèi)佳，女，山東濟南人，云南省紅河州紅河衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院，館員，本科，研究方向：圖書館管理。

[ 摘要 ]

在圖書館管理中通過人本思想優(yōu)化管理工作已經(jīng)成為潮流，無論是在任何管理項目中，呼喚人本思想已經(jīng)成為共識，通過關(guān)注人的尊嚴、體現(xiàn)人的本性，才能充分發(fā)揮人文精神，保證人民有更好的閱讀環(huán)境，有更廣闊的閱讀空間。（剩余5074字）

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