佛山“志愿之城”城市品牌文化建設中青年志愿者激勵機制研究

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摘要：本文旨在探討佛山 “志愿之城”城市品牌文化建設中青年志愿者激勵機制的設計與構建。第一，通過對佛山市志愿服務發(fā)展歷程和 “志愿之城”品牌文化內涵的概述，揭示了青年志愿者在城市品牌文化建設中的重要角色。第二，結合激勵機制理論和馬斯洛需求理論，探討了激勵機制設計的原則與內容，進一步分析了佛山 “志愿之城”城市品牌文化建設中青年志愿者激勵機制存在的問題，包括缺乏有效的激勵機制設計、激勵措施缺乏個性化定制、缺乏長期性和持續(xù)性的激勵措施以及激勵措施與青年志愿者的需求相脫節(jié)等。（剩余5443字）