構(gòu)建科技型企業(yè)培訓(xùn)需求分析體系

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【摘  要】論文的研究目標(biāo)是構(gòu)建面向科技型企業(yè)的科學(xué)、合理的培訓(xùn)需求分析體系。論文以人物訪談與調(diào)查問卷的方式，總結(jié)分析科技型企業(yè)在培訓(xùn)需求分析過程中存在的問題，在此基礎(chǔ)上借鑒Goldstein三層次模型，從組織、工作、員工層面詳細(xì)闡述了科技型企業(yè)培訓(xùn)需求分析體系的構(gòu)建流程與構(gòu)建方法。

【關(guān)鍵詞】科技型企業(yè)；培訓(xùn)需求分析；職業(yè)生涯管理

【中圖分類號(hào)】F272.92                                             【文獻(xiàn)標(biāo)志碼】A                                                 【文章編號(hào)】1673-1069（2024）04-0096-03

1 科技型企業(yè)培訓(xùn)需求分析體系概述

科技型企業(yè)一般從事具有技術(shù)含量和技術(shù)創(chuàng)新性產(chǎn)品的研究、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，科技人員占員工總數(shù)的比例較高，屬于知識(shí)密集型企業(yè)，核心技術(shù)員工的專業(yè)技能、知識(shí)素養(yǎng)在企業(yè)發(fā)展中的作用尤為重要。（剩余4136字）