優(yōu)化人力資源風險管理 助力電力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

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電力企業(yè)人力資源管理的特點

技術(shù)含量高 電力行業(yè)對從業(yè)人員的專業(yè)知識和技術(shù)水平要求較高，需要具備電力系統(tǒng)運行、電力設(shè)備檢修等專門領(lǐng)域的專業(yè)能力，員工的綜合素質(zhì)也直接關(guān)系電網(wǎng)的安全穩(wěn)定運行和供電可靠性。

作業(yè)環(huán)境惡劣 電力生產(chǎn)的一線崗位，如輸電線路、變電站等，需要長期在野外和高空作業(yè)，環(huán)境惡劣，安全風險極大，這對作業(yè)人員的身心素質(zhì)和專業(yè)技能提出了更高要求。（剩余2209字）