國(guó)企財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行存在的問(wèn)題及優(yōu)化策略

打開(kāi)文本圖片集

財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行存在的問(wèn)題

管理理念薄弱 雖然當(dāng)前國(guó)有企業(yè)已經(jīng)開(kāi)始注重財(cái)務(wù)預(yù)算工作，但是由于長(zhǎng)期受到傳統(tǒng)思想理念的影響，致使內(nèi)部部分人員的工作理念比較陳舊，對(duì)財(cái)務(wù)預(yù)算未形成正確的認(rèn)識(shí)，尤其是管理層的預(yù)算管理意識(shí)缺乏，無(wú)法有效協(xié)調(diào)好各項(xiàng)預(yù)算執(zhí)行工作，很容易在預(yù)算執(zhí)行時(shí)出現(xiàn)各種問(wèn)題和紕漏，在很大程度上限制財(cái)務(wù)預(yù)算作用的發(fā)揮，無(wú)法給經(jīng)營(yíng)決策的制定提供可靠的信息依據(jù)，無(wú)法保證經(jīng)營(yíng)決策的合理性、科學(xué)性。（剩余2496字）