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國(guó)有企業(yè)預(yù)算管理的優(yōu)化是業(yè)財(cái)融合的重要任務(wù)之一。在傳統(tǒng)模式下,業(yè)務(wù)部門(mén)和財(cái)務(wù)部門(mén)往往獨(dú)立進(jìn)行預(yù)算編制和執(zhí)行,因此導(dǎo)致信息孤島、協(xié)同不暢等問(wèn)題。而在業(yè)財(cái)融合模式下,通過(guò)業(yè)務(wù)部門(mén)和財(cái)務(wù)部門(mén)的緊密合作,使預(yù)算管理變得更為協(xié)同與高效,從而提升了企業(yè)的整體管理水平?;诖?,本文闡述了國(guó)有企業(yè)加強(qiáng)預(yù)算管理的重要性,指出了業(yè)財(cái)融合下部分國(guó)有企業(yè)預(yù)算管理面臨的主要困境,并針對(duì)這些問(wèn)題,提出了優(yōu)化和改進(jìn)策略。(剩余4550字)
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業(yè)財(cái)融合背景下國(guó)有企業(yè)預(yù)算管理優(yōu)化策略
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