企業(yè)人才管理制度研究

——以網(wǎng)飛公司為例

摘 要：網(wǎng)飛是一家目前市值將近2000億美元、全球訂閱用戶超2億、業(yè)務(wù)版圖遍布將近200個(gè)國(guó)家和地區(qū)的商業(yè)巨頭，在其發(fā)展時(shí)期抓住了互聯(lián)網(wǎng)的潮頭，打敗了音響租賃巨頭百視達(dá)，并逐漸發(fā)展壯大，其獨(dú)特的人才管理制度和創(chuàng)新型的企業(yè)文化環(huán)境發(fā)揮了不可替代的重要作用。

關(guān)鍵詞：企業(yè)管理;企業(yè)文化;薪酬制度

中圖分類號(hào)：F272.92 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1005-6432（2023）16-0107-04

DOI：10.13939/j.cnki.zgsc.2023.16.107

1 盈利模式

網(wǎng)飛擅長(zhǎng)用低廉的價(jià)格和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來吸引用戶，再用規(guī)模來創(chuàng)造效益，這就是網(wǎng)飛成功的商業(yè)模式的核心。（剩余5806字）