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我國經(jīng)濟發(fā)展進(jìn)入新經(jīng)濟時代,同時也面臨著新的挑戰(zhàn),如何在經(jīng)濟新常態(tài)下更好地生存與發(fā)展成為了各個單位的重點關(guān)注問題。人力資源管理作為事業(yè)單位管理中的重要內(nèi)容,對提高事業(yè)單位整體運營效率和競爭力具有重要影響。因此,必須重視對人力資源管理工作的創(chuàng)新,不斷完善人力資源管理機制,增強人才管理意識,從根本上促進(jìn)事業(yè)單位人力資源管理水平的提升,從而為事業(yè)單位實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。(剩余3670字)
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新經(jīng)濟時代事業(yè)單位人力資源管理的創(chuàng)新
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