建立軍工研究所績效考核機(jī)制的實(shí)踐

【摘要】軍工研究所在推進(jìn)研究所自身發(fā)展的過程中，不斷摸索、實(shí)踐，建立了一套符合實(shí)際需求，契合行業(yè)特點(diǎn)的績效考核機(jī)制。通過建立機(jī)制、不斷探索、持續(xù)創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)績效考核機(jī)制對(duì)研究所整體專業(yè)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)效益提升的保障和促進(jìn)作用。本文詳細(xì)論述了軍工研究所如何建立績效考核機(jī)制的具體實(shí)踐，分析在機(jī)制實(shí)踐中存在的主要問題，并對(duì)后續(xù)完善考核機(jī)制展開設(shè)想，以期與同行業(yè)及不同行業(yè)的同仁交流探討。（剩余3324字）