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【摘要】談心是基層干部開展經(jīng)常性思想工作的常用手段,是交流思想、激發(fā)動(dòng)力的有效途徑。但在實(shí)際工作中,重留痕、輕實(shí)效,重形式、輕內(nèi)容的問(wèn)題依然不同程度的存在,導(dǎo)致無(wú)法深知實(shí)情、真解實(shí)難,談心效果大打折扣。本文以“實(shí)”字為著力點(diǎn),從理論和實(shí)踐的雙重角度詳細(xì)介紹方法措施,結(jié)合基層特點(diǎn)在談心全過(guò)程、各環(huán)節(jié)中出具實(shí)招,切實(shí)為增強(qiáng)談心質(zhì)量提供個(gè)人思考。(剩余3901字)
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淺析談心工作的 “五個(gè)實(shí)”招法
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