國(guó)企財(cái)務(wù)內(nèi)部控制存在的問題及對(duì)策分析

【摘  要】進(jìn)入新時(shí)代之后，國(guó)有企業(yè)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的帶動(dòng)之下也得到了良好的發(fā)展，但是對(duì)于國(guó)有企業(yè)來(lái)說(shuō)，其當(dāng)前開展的財(cái)務(wù)內(nèi)部控制工作還存在一些問題和不足需要進(jìn)行改進(jìn)，以此來(lái)促進(jìn)國(guó)有企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。論文通過(guò)概述財(cái)務(wù)內(nèi)部控制在國(guó)企中具有的降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、提升企業(yè)管理實(shí)效性、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等重要意義，繼而分析了當(dāng)前國(guó)企財(cái)務(wù)內(nèi)部控制存在的問題，并從樹立正確的財(cái)務(wù)內(nèi)控意識(shí)、構(gòu)建更加完善的管理制度、做好監(jiān)督評(píng)價(jià)工作、加快信息化建設(shè)速度、引進(jìn)并培養(yǎng)高素質(zhì)人才等方面探討了有效的改進(jìn)對(duì)策，旨在提升國(guó)有企業(yè)內(nèi)部控制水平。（剩余5490字）