廣州市私營(yíng)企業(yè)和外資企業(yè)收入差異研究

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【摘  要】論文主要探討廣州市私營(yíng)企業(yè)和外資企業(yè)員工的收入差異問(wèn)題，并回答產(chǎn)生收入差異的主要原因是什么，是來(lái)自于人力資本、工作時(shí)間等市場(chǎng)性因素的差異，還是性別、戶籍等其他非市場(chǎng)的不合理的因素。通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷獲得私營(yíng)企業(yè)和外資企業(yè)的小時(shí)收入水平及差異現(xiàn)狀，通過(guò)Oaxaca-Blinder的平均分解分析表明：外資企業(yè)的收入水平高于私營(yíng)企業(yè)且這種差異完全是由非市場(chǎng)因素引起的，市場(chǎng)因素反而起到縮小收入差異的作用。（剩余4946字）