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網(wǎng)絡真人秀節(jié)目中職場女性形象研究

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摘要：文章采用文獻分析和案例分析的研究方法，分析在線真人秀節(jié)目中職場女性的形象。以工作家庭平衡模式、工作家庭沖突模式及隱性歧視理論，結合《乘風破浪的姐姐》和《上班啦！媽媽》兩檔具有代表性的女性真人秀節(jié)目進行特定的人物類型挖掘。對職業(yè)女性的不同類型、形象特點及社會因素等影響方面作進一步剖析，并對中國真人秀中女性在職場中的女性意識及價值障礙進行探究。（剩余5314字）

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