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匯川技術連續(xù)股權激勵績效分析

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【摘 要】股權激勵是企業(yè)為了激勵和留住核心人才而推行的一種激勵制度，是企業(yè)用于激勵員工的工具。股權激勵主要是通過附帶相應的市場條件和非市場條件給予企業(yè)員工一部分權益，使得員工成為企業(yè)的主人，進而與企業(yè)組成利益共同體，以實現(xiàn)企業(yè)與員工共同成長和企業(yè)實現(xiàn)自身發(fā)展的長期目標。深圳市匯川技術股份有限公司（簡稱匯川技術）是一家2003年成立的電氣機械和器材制造企業(yè)，2013—2021年連續(xù)實行了5次股權激勵，這在我國上市公司中十分具有特色。（剩余4953字）

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