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[DOI]10.3969/j. issn.1672-0407.2024.23.053
[摘 要]本文旨在探討社保在事業(yè)單位管理中的作用及對(duì)員工歸屬感的影響,通過(guò)對(duì)相關(guān)文獻(xiàn)的綜述和案例分析,發(fā)現(xiàn)社保政策在事業(yè)單位管理中扮演著至關(guān)重要的角色,其能夠提供員工基本的福利保障,包括醫(yī)療、養(yǎng)老和失業(yè)等方面,從而增強(qiáng)員工的安全感和穩(wěn)定感。(剩余5339字)
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從員工歸屬感出發(fā)探討社保在事業(yè)單位管理中的作用
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