女性高管、環(huán)境規(guī)制與企業(yè)綠色創(chuàng)新

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摘 要：女性在職場中的話語權(quán)越來越高，其思維與決策方式會影響企業(yè)的決策和行為，也會對企業(yè)綠色創(chuàng)新產(chǎn)生深刻影響?；?015-2021年中國A股上市公司數(shù)據(jù)，實證檢驗女性高管對企業(yè)綠色創(chuàng)新的影響，并考察外部環(huán)境規(guī)制在女性高管與綠色創(chuàng)新之間的調(diào)節(jié)作用。實證結(jié)果表明：女性高管對企業(yè)綠色創(chuàng)新具有顯著的正向影響，且環(huán)境規(guī)制正向調(diào)節(jié)女性高管與綠色創(chuàng)新之間的關(guān)系，進行內(nèi)生性檢驗、縮短樣本時間與替換被解釋變量后結(jié)果依然穩(wěn)健。（剩余12091字）