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摘 要:探討我國雙創(chuàng)人才培養(yǎng)環(huán)境下體育類創(chuàng)業(yè)者勝任力評價體系,搭建契合體育雙創(chuàng)環(huán)境的勝任力模型。利用Nvivo分析軟件對2020-2023年中國品牌體育創(chuàng)業(yè)者的新聞報道和訪談記錄等資料進(jìn)行整理歸納,研究創(chuàng)業(yè)環(huán)境對體育創(chuàng)業(yè)者的能力需求及影響。研究結(jié)果表明:體育創(chuàng)業(yè)者勝任力階梯模型涵蓋創(chuàng)業(yè)前、創(chuàng)業(yè)籌備期和創(chuàng)業(yè)期3個階段,核心勝任力包括:個人品質(zhì)、人際交往能力和社會經(jīng)歷挖掘能力;機(jī)遇勝任力主要分為抗挫折能力和創(chuàng)業(yè)積極性;環(huán)境勝任力包括市場觀察能力、社會適應(yīng)能力和團(tuán)隊建設(shè)。(剩余11724字)
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體育創(chuàng)業(yè)者勝任力階梯模型構(gòu)建
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