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企業(yè)員工培訓現(xiàn)狀與優(yōu)化措施分析

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新形勢下企業(yè)之間的競爭從根本上講就是人才的競爭，如何有效地提高員工的綜合素養(yǎng)和專業(yè)能力已經(jīng)成為企業(yè)需要重點思考的問題。但是受內(nèi)部和外部各種因素的影響，企業(yè)在員工培訓方面仍舊存在一系列不易解決的難題。本文就目前部分企業(yè)在員工培訓方面存在的難題和優(yōu)化措施進行了深入的分析，以期為提高企業(yè)員工培訓效果提供參考。（剩余3973字）

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