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中國(guó)情境下綠色人力資源管理中的“三態(tài)”和諧對(duì)員工綠色行為的影響

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摘   要:近年來(lái),國(guó)家為更好進(jìn)行污染防治和生態(tài)保護(hù)出臺(tái)了一系列政策,企業(yè)作為國(guó)家的一分子為此也制定了綠色目標(biāo)。企業(yè)綠色目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)離不開(kāi)每一位員工的綠色思想和行為,由此可見(jiàn)員工綠色行為的重要性。對(duì)于員工綠色行為而言,其是任務(wù)相關(guān)還是自愿的,會(huì)影響到員工的積極性和綠色目標(biāo)的持久性。(剩余5876字)

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