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摘要:“一帶一路”倡議下中資企業(yè)不斷對外發(fā)展,涉外項目中的勞資糾紛解決和工會問題已成為企業(yè)海外項目是否順利實施的又一重要風(fēng)險。本研究在充分的調(diào)研基礎(chǔ)上對“一帶一路”沿線國家勞動關(guān)系協(xié)調(diào)模式進(jìn)行剖析,并以中建玻利維亞公路項目為研究案例,對中資企業(yè)對外發(fā)展時遇到的工會問題從多層面提出建議,為我國企業(yè)“走出去并立足”提供參考。(剩余3455字)
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“一帶一路”沿線中資企業(yè)涉外工會問題研究
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